越多人想進(jìn),國(guó)企的招聘要求就越高。
首先在學(xué)歷,上國(guó)企的要求基本上都是在本科及以上,哪怕有些工作崗位需要專科生,也是一些特定崗位上的一線員工,光學(xué)歷要求已經(jīng)讓大部分專科生站在門外了。
成功進(jìn)入事業(yè)單位的??粕?,像有很多鐵路??圃盒5膶W(xué)生畢業(yè)后都可以比較順利地進(jìn)入鐵路部門工作,成為一名國(guó)企員工。但是??粕M(jìn)入鐵路部門只能做技術(shù)員,很難換到相對(duì)輕松的崗位。
其次,就算專科生在崗位上變現(xiàn)的很好,但是也很難提干,現(xiàn)在鐵路部門對(duì)于干部培養(yǎng)都是本科起步。
另外,在工資上,很多單位都區(qū)別對(duì)待了學(xué)歷不同的人員,最常見(jiàn)的就是,本科及以上學(xué)歷人員,在實(shí)習(xí)期工資比??粕呶灏僭?。或者是,工作后在同一崗位的本科及以上學(xué)歷人員,工資比專科生要高,這一點(diǎn)越是在大型企業(yè)就越是明顯。
除此之外,像很多單位在剛開(kāi)始的時(shí)候都給了高學(xué)歷的人就業(yè)補(bǔ)貼、住房補(bǔ)貼等各種優(yōu)待,這也是很多專業(yè)生所羨慕的。
比如:隨著全國(guó)都越來(lái)越重視教育,地方上對(duì)于老師的學(xué)歷要求也越來(lái)越高。一些縣城高中招聘老師,都要求重點(diǎn)大學(xué)畢業(yè)或者碩士研究生了。??粕梢援?dāng)老師,但也只能是小學(xué)老師或者是在相對(duì)落后的地方。
大家可以看到18年各大學(xué)歷的起薪排行,學(xué)歷越高,起薪也越高,所以從大范圍的來(lái)說(shuō):??茖W(xué)歷不管是就業(yè)前還是就業(yè)后都很難。
對(duì)于??粕蜆I(yè)總結(jié)以下幾個(gè)難點(diǎn):
?第一:找工作容易被本科門檻限制;
?第二:好不容易進(jìn)入好單位但是達(dá)不到儲(chǔ)備干部的要求
?第三:崗位上幾乎只能從事技術(shù)員、工程人員、服務(wù)人員,很難走管理崗位;
?第四:公司在福利上有區(qū)別對(duì)待學(xué)歷層次不同的人。